Роструд запустил сервис «Онлайнинспекция.рф»

Роструд запустил сервис «Онлайнинспекция.рф»

У бизнеса прибавится проблем, а у недовольных сотрудников – рычагов воздействия на этот бизнес. Роструд запустил виртуальную жалобную книгу для российских работников — Онлайнинспекция.РФ. Обрабатывать жалобу будут 30 дней, а ответ на нее сопровождать планом действий и образцами требуемых заявлений. Правда, в борьбе за правду есть один нюанс: запрос должен быть официальным, то есть не анонимным.

Предполагается, что ресурс позволит гражданину контролировать не только законность действий своего работодателя, но и работу государственных инспекций труда, что будет способствовать росту числа обращений и количеству выявляемых правонарушений.

Роструд планирует привлечь к содействию в обеспечении соблюдения требований законодательства о труде все заинтересованные стороны: работников, работодателей, государство. Основные задачи проекта «Открытая инспекция труда» – обеспечение определенности и прозрачности контроля, внедрение новых методов обеспечения соблюдения трудового законодательства и инновационных способов управления. Для решения этих задач ведомство разработает систему стандартов соблюдения трудового законодательства, также будут созданы инструменты для внутреннего аудита работодателей с участием работников. Проект предусматривает и возможность оценки деятельности Роструда со стороны работников и работодателей.

Запущенный сервис «Онлайнинспекция.рф» предназначен для граждан, не имеющих специальной юридической подготовки. Он включает в себя несколько сервисов, которые предоставляют следующие возможности:

  • получить руководство по решению той или иной проблемы в сфере трудовых отношений с помощью сервиса «Трудовой навигатор», включающего в себя разделы для работников (20 инструкций) и для работодателя (пять инструкций). Кроме того, «Трудовой навигатор» позволяет скачать образцы необходимых заявлений;
  • сообщить о нарушенных правах. Работники могут пожаловаться на неправомерные действия работодателя, заполнив соответствующее заявление в электронном виде непосредственно на портале. Заявление будет рассмотрено в течение 30 дней;
  • ознакомиться с часто задаваемыми вопросами. Этот раздел сегодня содержит около 100 вопросов, но со временем их количество планируется довести до тысячи;
  • задать свой вопрос дежурному инспектору. Квалифицированный ответ специалиста Роструда будет направлен заявителю в течение трех дней с момента получения вопроса;
  • оценить рейтинг конкретного работодателя. Система рейтингов формируется на основе объективных показателей и включает в себя два подраздела: сведения о работодателях, удостоенных сертификата доверия, а также сведения о работодателях, на которых поступили жалобы;
  • принять участие в обсуждении спорных трудовых ситуаций на форуме. Кроме того, на форуме можно оставить оценку работе сервисов «Онлайнинспекция.рф» и Роструда в целом;
  • узнать о решенных проблемах. Пока этот раздел не заполнен, поскольку «Онлайнинспекция.рф» только начала работу, однако впоследствии все посетители портала смогут отслеживать ход разрешения трудового конфликта и оставлять свои комментарии по этому поводу;
  • ознакомиться с новостями трудового законодательства и деятельности Роструда.

Как отметилзаместитель руководителя Роструда Михаил Иванков на пресс-конференции, состоявшейся сегодня в пресс-центре РИА Новости, проект «Онлайнинспекция.рф» позволит перейти от модели санкций (выявления нарушений) к модели соответствия (содействия соблюдению требований законодательства о труде), а также привлечь к активному участию этом процессе все заинтересованные стороны – работников, работодателей и государство.

Роструд отмечает, что в скором времени на ресурсе появятся электронная памятка «Имею право!», а также энциклопедия решения трудовых проблем, будет значительно расширен перечень инструкций по «жизненным ситуациям» и консультаций инспекторов. Предполагается также расширить возможности интерактивных консультаций для работодателей. Для контроля за соблюдением трудовых прав на предприятиях (как работниками, так и работодателями) будет создан «Электронный инспектор труда», который поможет выявить и устранить нарушения.

«Внедрение проекта «Онлайнинспекция.рф» в числе других составляющих «Открытой инспекции труда» позволит обеспечить повышение комфортности условий труда для работников, снизить издержки работодателей на соблюдение требований трудового законодательства и способствовать повышению уровня доверия граждан к органам власти», – заключается в сообщении Роструда.

Источник: garant.ru

Автор: Анна

Подписаться на новости

11 октября / Комментарии

Детский омбудсмен предложила заблокировать онлайн-торговлю несертифицированными детскими товарами

Детский омбудсмен Анна Кузнецова попросила Генпрокуратурузаблокировать продажу несертифицированных товаров для детей в интернете.

далее →

25 сентября / Комментарии

Интернет-магазины без онлайн-касс могут лишиться доменов

Федеральная налоговая служба (ФНС) просит наделить ее полномочиями по разделегированию доменных имен интернет-магазинов, не использующих контрольно-кассовую технику (ККТ). Инициативу о расширении полномочий ФНС выдвинула Ассоциация компаний интернет-торговли (АКИТ).

далее →

25 сентября / Комментарии

Госдума приняла законопроект об уголовной ответственности за увольнение людей предпенсионного возраста

Госдума приняла в третьем, окончательном чтении законопроект об уголовной ответственности за увольнение людей предпенсионного возраста или отказ им в приеме на работу.

далее →

14 сентября / Комментарии

Интернет-гипермаркет «Утконос» переведен в российскую юрисдикцию

Компания «Новый импульс-50», управляющая интернет-гипермаркетом «Утконос», была переведена в российскую юрисдикцию, следует из данных ЕГРЮЛ компании.

далее →

7 августа / Комментарии

Суд отказал в иске интернет-магазина пострадавшего при блокировке Telegram

Таганский суд Москвы отказался удовлетворить иск ООО «Живая фотография» к Роскомнадзору из-за блокировки мессенджера Telegram. Заявитель просил суд признать незаконными действия надзорного ведомства, которое заблокировало доступ к IP-адресу, используемому компанией.

далее →

X
Нажмите «Нравится»,
чтобы читать Shopolog.ru в Facebook