Руководитель отдела развития интернет-магазина М.Видео
М.Видео ищет руководителя отдела развития интернет-магазина.
Глобальная задача отдела:
Обеспечение методологической поддержки по созданию инструментов комплекса маркетинга по направлению интернет-продаж.
Обязанности:
- Формирование стратегии развития сайта(как front-, так и back-end составляющих) и ведении бэклога задач;
- Составление плана работ по развитию сайта, контроль его выполнения;
- Распределение задач между сотрудниками и контроль их выполнения;
- Проведение исследований Usability сайта;
- Подготовка бизнес-кейсов с экономическим обоснованием (ROI, PIR);
- Составление планов и контроль проведения сплит-тестирований;
- Анализ воронки и поведения клиента для каждого типа Customer Journey;
- Консолидация бизнес-требований к функциональности веб-сайта, полученных от функциональных департаментов компании (логистика, ритейл, финансы);
- Консультирование бизнес-аналитиков в написании функциональных спецификаций для веб-сайта;
- Утверждение дизайна функциональных спецификаций, определение критериев приемки для ключевых проектов;
- Презентация новой функциональности сайта различным подразделениям компании с демонстрацией ключевых показателей деятельности сайта.
Пожелания к кандидатам:
- Высшее образование;
- Опыта по развитию продукта e-commerce или на проектах в сфере электронной коммерции от 4-х лет;
- Опыт руководства командой;
Профессиональные знания
- Бизнес-процессы e-commerce в ритейл сетях;
- Системные знания в области функциональности интернет-магазина;
- Направления развития e-commerce;
- Принципы формирования страниц и элементов на них с учетом responsive design;
- Scrum-методология;
- Принципы и этапы разработки веб-сайтов;
- Usability веб-сайтов, интернет-магазинов;
- Технология split-тестирования, анализ результатов;
- Веб-аналитика.
Профессиональные навыки
- Отличные аналитические навыки. Стратегическое мышление;
- Обладание сильными коммуникационными навыками;
- Работа в команде;
- Взаимодействие с Customer Experience командой, веб-аналитиками и IT-командой;
- Мониторинг новых технологических трендов и анализа конкурентной активности.
Условия:
- Сильная команда, нацеленная на результат;
- Возможность профессионального роста;
- Официальное оформление в полном соответствии с Трудовым Кодексом РФ;
- Офис в шаговой доступности м. Красносельская/м. Бауманская (7-10 минут пешком);
- Корпоративные скидки на продукцию компании;
- Конкурентоспособная, “белая” заработная плата (компенсационный пакет обсуждается индивидуально).
